清水謙 - TERASU Compass

シニアコンサルタント

清水謙
Ken Shimizu

すべての人がオーナーシップを持った人生を歩むことができる社会

経歴: 大学卒業後、輸入商社を経て、情報システムの企画運用、情報セキュリティコンサルティング事業の立ち上げに携わる。2006年からリクルートマネジメントソリューションズにおいて、企業の人材育成・組織開発に関するコンサルティングに従事。2014年に、ヒトコトデザイン株式会社を設立。NPO法人ETIC.を通じて東北の復興支援、地域の人材育成、またNPO法人湘南スタイルを通じてミュニティ農園や人生100年時代の生きかたをテーマとしたプロジェクトを推進。コワーキングスペース「チガラボ」の運営を通じて、地域のプロジェクト創出や働きかた改革を生み出すサポートに取り組み中。2018年よりTERASU Compassへ参画。

得意分野: ビジョン・戦略にもとづく人材育成の仕組みづくり、組織づくりのコンサルティング。主なテーマは、組織ビジョンの策定・浸透、次世代リーダー育成、管理職のマネジメント力強化、職場のチームづくりなど。特に、社会課題起点での事業開発・人材育成のコンサルティング・プログラム設計・ファシリテーションを得意としている。

仕事を通して実現したいこと: これからの社会は、企業・行政・非営利団体といった異なるセクターによる協働が不可欠であり、多様な人やコトとの出会いを楽しみながら、関係性を築いていくことが必要です。おたがいに”越境”しあって異なる視点を取り入れること、そこからの気づきや学びを最大化することをお手伝いします。年齢や属性にとらわれることなく、学びあいながら、すべての人がオーナーシップを持った人生を歩むことができる社会が実現してほしいと考えています。

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